Discurso transcrito y traducido de Steve Jobs (CEO de Apple) en la universidad de Stanford en el 2005, en él habla sobre su trabajo, su vida y la muerte. Recomenda lectura, también pueden ver el vídeo con subtítulos en Google Video.
Leer el resto de la anotación »

Like it or not, a video game is a very possible future for all of humanity.

Llamamos líder a una persona cuando él o ella pueden realizar cierto tipo de acciones, de la misma manera por la cuál llamamos carpintero o cirujano a personas que realizan ciertos tipos de acciones particulares… las acciones básicas que constituyen el fenómeno del liderazgo son lingüísticas: los líderes hablan a las personas que guían. Más aún, es en el hablar donde acontece el fenómeno del liderazgo.

Fernando Flores

Nota original en: [Fer-Martin] Reinventa tu vida cada día: Los 10 Fallos al pedir trabajo.

Paso un resumen:

1. Ser correcto: Saber expresarte correctamente. No puedes hablar a tu empleador como a un amigo, o como alguien que está a tu mismo nivel.
2. Contar tus problemas: Si tienes aguna limitación o problema para el trabajo, busca la manera de camuflarla.
3. Mostrar ilusión: Tienes que demostrarle a la empresa que el proyecto que te proponen es algo que te hace feliz, que te encantaría dedicar tu tiempo a esta idea, que es una oportunidad para tí.
4. Ser proactivo: Una persona que pueda sugerir nuevas maneras de generar dinero, siempre será más bienvenida. Sugiere mejoras. Sugiere alternativas.
5. Curriculum Interesante: Consejos para lograr un buen C.V.:
   • Escribe lo más importante en tu vida al principio.
   • Destaca con negritas lo más importante.
   • Imagen profesional.
   • Elimina lo irrelevante.
   • Adapta el C.V. para la oferta.
6. “¿Cómo hago para escribir el CV? No se por dónde empezar!”: pensar y repensar la estructura de la información que quiero presentar. Para los primerizos, les recomiendo que visiten la web del Europass, y usen el modelo de CV Europeo.
7. Analiza lo que se pide en la oferta: Cuando la empresa va a buscar a alguien, se pasan un tiempo pensando en lo que quieren y al final se condensa en un pequeño párrafo con las preferencias de la empresa. Esta información es lo más valioso que tienes.
8. Analiza la empresa: Analiza cómo es la empresa, cómo son sus empleados, qué dicen, qué opina la gente de la empresa. Toda esta información servirá para adaptar el tono de tu carta de motivación al que sea más cercano al de la empresa.
9. Retribución: Debe ser tu empleador el que lance la cuestión, y entonces te sientas a negociar. Espera a que ellos muevan ficha.
10. Infíltrate!: Conocer a alguien dentro de la empresa que tenga una buena opinión de ti, te podrá dar muchos puntos a tu favor. Mientras más respetada sea esa persona, más puntos.

Esto no deja de ser un resumen mio, recomiendo firmemente revisar la web original del autor para ver los detalles de cada punto.

Fuente: Meneame.net.

Hablo porque conozco mis necesidades,
dudo porque no conozco las tuyas.
Mis palabras vienen de mi experiencia de vida.
Tu entendimiento viene de la tuya.
Por eso, lo que yo digo, y lo que tu oyes,
puede no ser lo mismo.
Por lo que si tu escuchas cuidadosamente,
no sólo con tus oídos, sino también con tus ojos y tu corazón,
puede ser que logremos comunicarnos.
Herbert. G.Lingren

El aumento imparable de Youtube.com, ha dejado atrás a Flickr.com en cuanto a la cantidad de visitas, no digamos ya en ancho de banda consumido, y esque después de todo es normal, la gente prefiere ver un video antes que un album de fotos.
Las estadisticas son de Alexa.

Si se extiende la idea de que las nuevas tecnologías son una jungla donde predomina la ley del más fuerte, donde no impera el respeto al otro (despersonalizado y anónimo, reducido a una simple dirección IP), pues habremos hecho un pan con unas tortas, una sociedad totalmente detestable.

Comentario de un anónimo en un foro sobre usurpación de conexión via Wi-fi.

Gran parte de los problemas de efectividad y sufrimiento que enfrentamos en el mundo actual (de las organizaciones y en la vida personal) está relacionado con incompetencias que presentamos en la forma de conversar y relacionarnos con otros… Muchas personas sufren por su incapacidad de ser escuchados, por su dificultad para reclamar o su dificultad para reconocer el trabajo de otros.

Julio Olalla

A partir de hoy, todo comentario considerado como Troll se identificará con el capirote. Iniciativa que leo en Proletarium desde 37signals.

Lo comentan también en Microsiervos y en Menéame.

Actualización: ¡Un par de horas después Andres crea un plugin para integrarlo! (En WordPress).

Actualización: frank hace un comentario que no tiene desperdicio, me tomo la libertad de reproducirlo:

libertad de opinión?
políticamente correcto?
se de muchas personas que les averguenza a escribir en un blog para dar su opinión por temor a no ser aceptado, esto definitivamente lo arregla todo, ahora si que no dudaran en en no comentar

Bien, no le falta razón, pero vamos a ver lo que es un Capirote y un Troll de Internet.

Según cuenta Timothy Campbell en Cronopios.net: Trolls de Internet, un Troll es:

Un «troll» de Internet es el (normalmente es un él) que siente placer al sembrar discordia en Internet. Intenta iniciar discusiones y ofender a la gente.Los trolls ven los servicios de comunicaciones de Internet como lugares adecuados para su extravagante juego. Por alguna razón, no «captan» que hieren a gente real. Para ellos, los demás usuarios de Internet no son del todo humanos, sino una especie de abstracción digital. Como resultado, no sienten ningún tipo de pena por el dolor que infligen. De hecho, cuanto mayor sea el sufrimiento que causan, mayor es su logro (tal y como lo ven ellos). De momento, el relativo anonimato de la red permite que florezcan los trolls.

Los trolls son completamente insensibles a las críticas (constructivas o no). No puedes negociar con ellos; no puedes hacerles sentir vergüenza o compasión; no puedes razonar con ellos. No se les puede hacer sentir remordimientos. Por alguna razón, los trolls no sienten que estén obligados a seguir las normas de cortesía o responsabilidad social.

Quizás esto suene inconcebible. A lo mejor piensa «Sin duda habrá algo que pueda escribir que les haga cambiar». Pero un auténtico troll no puede ser cambiado mediante meras palabras.
Sigue…

Ahora la Real Academia nos explica que es un Capirote:

Cucurucho de cartón cubierto de tela que usan los penitentes en las procesiones de Semana Santa.

Frank, sospecha (no le faltan motivos) que al lanzar esta iniciativa algunos lectores no comentaran o dejaran de comentar por miedo a ser etiquetados como Trolls, personalmente pienso que no le estamos dando una patada a la libertad de opinión, hasta ahora, todo comentario insultante o desagradable que llegaba a esta bitácora era eliminado sin compasión ni remordimiento, ahora simplemente le añadiré el Capirote.
Ustedes como lectores, ¿que prefieren? ¿que el administrador elimine los comentarios ofensivos o que queden etiquetados?

Puedo garantizar que en esta bitácora no se pondrá el Capirote más que al que lo esté buscando.

Telefonica, como cada año, ha presentado el Informe sobre la Sociedad de la Información. Aquí un extracto:

«Cerca del 70% de los jóvenes entre 14 y 19 años acceden a Internet, frente un 1,6% de los mayores de 65 años. El 81,9% de los hogares cuenta con teléfono móvil y el 74,6% con teléfono fijo. A finales del 2006 se espera que haya 7,5 millones de conexiones a Internet, mientras que cuando finalice esta década la cifra llegará hasta los 18 millones. Más del 20% de los internautas accede a la Red a diario, mientras que el 34,6% lo ha hecho a lo largo del último mes y un 41% en el último trimestre. Un 60% de los hogares cuentan con DVD, 1 de cada 4 dispone de cámara de fotos digital y de consola y las televisiones planas con tecnología TFT ya están presentes en el 8,3% de los hogares mientras que las de plasma lo están en el 3,3%».

Programaré código HTML a cambio de comida

Hoy en dia tiene mucho valor el posicionamiento en Google y no sólo a nivel comercial sinó que hay quien compite a nivel personal con sus compañeros para obtener más resultados al buscar su nombre completo en el famoso buscador.
Y tu?